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第1876章 破浪前行（第3页）

然后说道：“赵总，您说得对。

但是，对于一些关键岗位的空缺。

我们该如何填补呢？”

赵长天思索片刻后回答：“内部选拔和外部招聘相结合。

对于那些在这次事件中表现出色、忠诚可靠且有能力的员工。

要给予他们晋升的机会，让他们感受到公司对他们的认可和信任。

同时，发布招聘信息，吸引行业内优秀的人才加入我们。

在招聘过程中，要严格把关。

确保新员工的品德和能力都符合公司的要求。”

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在商讨完人员问题后，赵长天和赵元丽又开始讨论业务方面的重建策略。

他们分析了分公司目前的业务现状。

找出了存在的问题和解决方案。

赵长天指出：“我们要加强销售队伍的管理。

提高销售人员的素质和能力。

还要加强与客户的沟通与合作，了解他们的需求和意见。

提高客户满意度。”他一边说着，一边用手指轻轻敲击着桌面，以强调自己的观点。

赵元丽表示赞同：“赵总，我觉得我们还可以加强与供应商的合作。

争取更优惠的采购价格和更好的合作条件，降低成本。

提高公司的竞争力。”

她的眼神明亮而充满期待。

似乎已经看到了公司美好的未来。

赵长天微笑着点头：“元丽，你的想法很对。

在这个过程中，你要充分发挥你的沟通协调能力。

与各方建立良好的合作关系。”

经过一个多小时的交流，赵元丽已经清楚的知道，她接下来应该做些什么。

谈话接近尾声时，赵元丽向赵长天汇报——

刘思琪想要见赵长天一面。

赵长天稍稍考虑，表示同意。

毕竟，刘诗琪在调查中做出了不小的贡献。

甚至可以说立下了汗马功劳。

赵长天不是过河拆桥之人。

于是，赵长天网开一面，对刘诗琪进行了从轻处理。

只是免去了她的职务，并没有把她开除出公司。

得到赵长天同意后，赵元丽给刘诗琪打去电话。

很快，刘诗琪走了进来。

她面容憔悴，往日精心打理的头发此刻略显凌乱。

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